Si vo veku do 40 rokov a dôchodok si doteraz neriešil? Je najvyšší čas začať to riešiť. Inak hrozí, že si na starobe odtrpíš biedu. Myslíš si, že preháňam? Pozri si nasledujúcu infografiku a dôvody, prečo by si si mal sporiť aj
Na dôchodku dochádza k poklesu príjmov oproti stavu, keď je človek zárobkovo činný. Úbytok príjmu na dôchodku môže u niektorých skupín obyvateľstva predstavovať aj hrozivých 60% pôvodnej výšky príjmu. Ak chcete tomuto poklesu zamedziť alebo ho aspoň vykompenzovať, je potrebné,
Dňa 8.11.2022 bola schválená novela zákona o starobnom dôchodkovom sporení, ktorá mení pravidlá sporenia v druhom pilieri. Druhý pilier po dvoch desaťročiach čakajú vcelku zásadné zmeny, účinnosť zmien je prehľadne rozpísaná v nasledujúcich odstavcoch, ktoré sú v chronologickom poradí: Zmeny v 2. pilieri platné od
Zvolebnieva sa a politici začínajú hľadať cestičky k tomu, ako zafinancovať svoje nápady, ktoré by sa teoreticky mohli zapáčiť voličom. Dojnou kravou všakovakých sociálnych balíčkov a experimentov sa nateraz stali DSS-ky. Vláda totiž znížila výšku príspevku do 2. piliera oproti
Druhý pilier na Slovensku čaká reforma, ktorá poteší najmä sporiteľov. Väčšina navrhovaných zmien v novele zákona o starobnom dôchodkovom sporení je totiž v ich prospech. Aké zmeny čaká druhý dôchodkový pilier? (+) Povinný presun majetku sporiteľov do negarantovaných fondov Sporitelia mladší ako 54
Druhý pilier je po osemnástich rokoch pevnou súčasťou dôchodkového zabezpečenia slovenskej populácie. V druhom pilieri si sporí viacej ako 1,7 milióna sporiteľov a ich celkový majetok ašpiruje na hranicu 12 miliárd eur. „Záujem o druhý pilier je dlhodobo veľmi silný, keďže ľudia chápu
Finančné inštitúcie neustále menia ponuku svojich finančných produktov. Výnimkou nie sú ani dôchodcovské správcovské spoločnosti tzv. DSS, ktoré ponúkajú starobné dôchodkové sporenie (II. pilier). Výsledkom je, že v ponuke DSS pribúdajú nové dôchodkové fondy, ktoré môžu byť vhodnejšie pre väčšinu sporiteľov.
V krátkosti o doplnkovom dôchodkovom sporení (III. pilier) Tretí pilier je dobrovoľná forma dlhodobého sporenia s možnosťou prispievania zamestnávateľa. Hlavnou výhodou je možnosť získania príspevkov od zamestnávateľa. Pre zamestnávateľa sú príspevky na tretí pilier tiež odpočítateľnou položkou zo základu dane a
Niekoľko rýchlych faktov o starobnom dôchodkovom sporení platných ku koncu roka 2020: objem majetku sporiteľov v druhom pilieri dosiahol 10 336 638 299 € v dlhopisových garantovaných dôchodkových fondoch je alokovaných až 69% úspor na dôchodok si v druhom pilieri sporí 1
Projekt Druhý pilier vznikol v roku 2014 s cieľom priniesť informácie zamerané na porovnávanie a analyzovanie fondov v druhom pilieri. Klasické médiá tému nepokrývali dostatočne, zameriavali sa skôr na politické dianie v súvislosti s druhým pilierom. Projekt vytvorili Filip Glasa z Finstatu, spolu s kolegom Jakubom Mažgutom
